过年开支谁出

通过对“过年开支谁出”这个主题的探讨，我们可以解答网友们的困惑，并丰富文章内容。以下是对每个问题的补充和改写：

春节走访、发放福利的费用如何入账?

对于员工福利费用的入账，一般可以将其计提为“应付职工薪酬-职工福利”，进而作为“管理费用”计入总费用。这一做法可以确保福利费用按照正确的流程进行核算和记录。

计提职工福利费用：
借：管理费用
贷：应付职工薪酬-职工福利

支付春节活动费用怎么做账，财务会计和预算会计_会计学堂

支付春节活动费用时，涉及到财务会计和预算会计的处理。这可以通过以下方式进行做账：

借业务活动费
贷财政补助收入
借事业支出
贷财政补助预算收入

职工春节发放食品会计账如何出?

对于企业为优秀员工发放的食品的账务处理，我们可以采取以下步骤：

1. 计提阶段：
借：管理费用-职工福利
贷：应付职工薪酬-职工福利

2. 奖金发放阶段：
借：应付职工薪酬-职工福利
贷：银行...

一个家庭春节期间的开销是多少呢?

作为一个居住在北方海滨城市的居民，我了解到我们这里的物价相对较高，尤其因为我们是一个旅游城市，所以春节期间的开销可能会有所增加。每个家庭春节开销的具体情况还取决于个人的收入和消费习惯。

尽管平均收入并不高，但因为春节是中国人最重要的节日之一，很多人都愿意在这个特殊的时刻花费更多。例如，人们可能购买年货、准备丰盛的年夜饭，并赠送礼品给亲戚朋友，这些开销都会对家庭的财务状况产生一定的影响。

为什么单位过节发购物卡?不发现金?发现金不是更好么?

单位过节发放购物卡而不是现金的做法是有其原因的。在物质匮乏的年代，过节通常会发放一些必需品，例如油、鱼、面等。这是因为这些物品当时更具实用价值，可以满足人们生活所需。随着时代的发展和人们物质生活的改善，购物卡逐渐取代了直接发放现金的方式。

购物卡的好处在于可以帮助职工购买自己需要的物品，同时也能为当地商家带来生意。这种方式既能满足个人的消费需求，又能刺激经济的发展。因此，发放购物卡比发放现金更符合现代的消费观念和经济发展的需要。

春节回家要给父母钱吗?

作为一个无法回家陪父母过年的人，对于这个问题我有一些个人观点。我认为大部分父母更希望自己的孩子能在身边陪伴他们过年，而不仅仅是给他们钱。尽管给父母一定的经济支持是表达孝心的一种方式，但更重要的是情感的交流和亲密的相处。

当然，这并不意味着我们可以完全忽视经济方面的支持。如果孩子经济条件允许，可以适当给父母一些经济补助作为孝敬。然而，最重要的是用心和爱来陪伴父母，与他们共度一个温馨的春节。

今年春节返乡人员如果隔离，那隔离所要的费用应由谁来承担?

对于今年春节期间返乡人员的隔离费用问题，我们需要根据具体情况分析。随着新型冠状病毒的爆发，疫情防控成为当务之急，各地政府也出台了相应的政策。

一般情况下，从中高风险区返乡的人员需要进行隔离，这涉及到一定的费用支出。根据相关政策，个人可能需要自费承担隔离所需的费用。然而，不同省份的政策可能有所不同，因此具体情况还需要根据当地政府的规定来确定。

父子未分家，过年买东西的费用应该谁掏?

就我个人而言，结婚14年了，每年过年买东西的费用一般都是由公公承担的。我公公特别讲究面子，每次我给他钱他都不要。当然，我们会额外添一些改样的食物，例如虾、排骨、猪蹄等，以让年夜饭更加丰盛。

在我们所在的地方，过年的习俗相对较简单，购买猪肉等年货的费用也较为有限。每年我们可能只需花费两三百元购买必要的食材，这样的开销相对较小。

过年儿子儿媳给公婆压岁钱合礼吗?

我是广东人，对于给父母压岁钱这个问题，我们有所不同的称呼和观念。在广东，子女给父母的钱不叫压岁钱，而是一种尊敬和孝敬的表达方式，我们称之为“孝敬父母钱”。

过年过节回家时给父母一定的经济支持，是表达我们尊敬和孝敬父母的传统。而父母给小孩子的则是传统的“压岁钱”，这是在大年三十晚上发放的，用于祝福孩子们长命百岁。

国企春节给职工发放米面油标准?

国企的春节福利发放标准一般会根据企业的经济效益来决定。经济效益好的企业通常会多发一些福利，以回馈职工的辛勤工作。而经济效益较差的企业可能会少发一些，但一般情况下不会完全不发，因为每个职工都有交纳工会费用，福利发放也是一个必要的环节。

春节福利一般由工会支出，具体发放的米面油数量可能会根据不同企业的情况有所变化。一般来说，每位职工会得到二三百元左右的福利，这既可以满足他们在春节期间的需求，又能体现企业对员工的关心和关爱。